PROCESO
Acompañamiento en la transformación profunda del equipo.
¿QUÉ GANÁIS?
- Maximizar la eficiencia en la gestión interna.
- Establecer marcos seguros en la comunicación y relación dentro de los equipos.
- Garantizar equipos productivos. Potenciar la eficiencia y eficacia de los equipos gracias al estilo de comunicación que se establece.
- Mejorar el rendimiento de los equipos a través del estilo de relación que establecen.
DESCRIPCIÓN
El proceso es un seguimiento de la transformación del equipo que dura unos meses. Acompañamos al equipo en la toma de conciencia de sus fortalezas y áreas de mejora. Siempre con dinámicas vivenciales y de aprendizaje. Todas las sesiones conllevan compromisos concretos a poner en marcha.
Su duración puede variar entre 3 y 6 meses según la frecuencia de los encuentros y objetivos
que se quieran trabajar. Todas las sesiones poseen una metodología dinámica y vivencial.
En el proceso, el equipo va adquiriendo compromisos que se van implantando por parte del
equipo entre las sesiones.
TIEMPO
De 3 a 6 meses, frecuencia a convenir.
Interesante, ¿verdad?
Ponte en contacto con nosotros y basura una entrevista de valoración de tu equipo sin coste y sin compromiso.